Amnyos s’implique dans les PRIC

Posted by

A travers une note détaillée, le cabinet Amnyos capitalise les initiatives régionales, et fait part de propositions pour les conventions pluriannuelles 2019-2022.

Amnyos propose une contribution pour inspirer les travaux en cours d’élaboration des conventions pluriannuelles 2019-2022 : “Plans régionaux d’investissements dans les compétences – PRIC : capitalisation des initiatives régionales au stade des conventions d’amorçage 2018 et propositions en vue des conventions 2019-2022.”

Le PIC, Plan d’investissement dans les compétences… kesako ?

Avec 15 milliards d’euros sur 5 ans, le Plan d’investissement dans les compétences (PIC) est annoncée comme une initiative d’ampleur en faveur de l’emploi et de la lutte contre le chômage. Plus de la moitié des crédits du PIC devrait être déployée dans le cadre de conventions régionales.

Au niveau national, Amnyos a repéré les approches en cohérence avec le plan national :

  • Un programme national de formation aux métiers du numérique a été lancé dès avril 2018, et la certification PIX proposée par l’Education nationale.
  • Des approches propres aux softskills (compétences comportementales, non techniques) ou élargies aux compétences transversales.
  • Une attention portée aux publics éloignés de la formation, mais pas encore d’action spécifique sur les modalités de « captage » de ce public.

Au-delà, Amnyos pointe quelques initiatives régionales au stade des conventions d’amorçage, comme une plateforme linguistique en projet dans le Grand-Est ou des approches inclusives en Nouvelle-Aquitaine (aide au permis de conduire quand il est indispensable à la pratique d’un métier, par exemple).

Par ailleurs, la modernisation de l’appareil de formation, constitue l’un des trois axes des conventions pluriannuelles, avec la territorialisation des actions et de la gouvernance.

Inspirer les travaux en cours sur les conventions pluriannuelles des PRIC

Après ce rapide tour des actions régionales, Amnyos se lance dans la tâche ardue de conseiller des pistes de travail :

  • stimuler l’appétence et motiver l’entrée en formation des publics ciblés, en particulier ceux éloignés de la formation.
  • intégrer les situations de travail au cœur de la formation et reconnaître le rôle formateur de l’entreprise.
  • Associer à la formation une garantie d’emploi.
  • Enrichir l’expérience formation en la couplant avec de l’aide à la recherche d’emploi, en cours et surtout en fin de formation.
  • Préparer les prescripteurs à la construction de parcours de formation en partant du potentiel des personnes au-delà de leurs expériences et formation.
  • Favoriser les entrées/ sorties permanentes, en testant d’autres formes de financement que l’heure groupe.
  • mettre en cohérence l’effectivité d’un droit individuel à la formation avec les missions de service public régional.

Amnyos souligne un enjeu principal :

« La réforme porte également en elle de nouveaux enjeux de sécurisation alors qu’elle ouvre possiblement la voie à un système massivement organisé autour de la relation contractuelle entre le titulaire du CPF et un organisme de formation, les co-financeurs intervenant le cas échéant par abondement comme tiers-payeurs. La question de la coordination de ce système orienté par la demande avec le service public régional de la formation et de l’orientation est alors au cœur des nouveaux enjeux de sécurisation. »

Lire l’intégralité du document :

Plans régionaux d’investissements dans les compétences – PRIC : capitalisation des initiatives régionales au stade des conventions d’amorçage 2018 et propositions en vue des conventions 2019-2022

Vous aimerez aussi lire :
Réaction de la FFP au Plan d’Investissement dans les Compétences

Le Premier ministre Edouard PHILIPPE et l’économiste Jean PISANI-FERRY ont présenté ce matin le Plan d’Investissement dans les Compétences (PIC) dont Read more

A quoi sert le Plan d’Investissement dans les Compétences ?
pic-plan-investissements-competences

Le Plan d’Investissement dans les Compétences doit accélérer l’effort de formation professionnelle des plus vulnérables. Point sur le PIC et Read more

Aide à l’élaboration des Pactes régionaux d’investissement dans les compétences
pactes régionaux d'investissement dans les compétences

France Stratégie vient de réaliser un vadémécum qui est à la fois un état des lieux des données disponibles en Read more

“Face au contexte sanitaire : la nécessaire transformation de l’offre de formation” Carine Seiler, Haut-commissaire aux Compétences évoque la formation à distance
Carine Seiler

La France connait une nouvelle période de confinement comme de nombreux pays européens. Ce confinement sera différent car il prévoit Read more

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *