Compétences « métier » scientifiques et techniques :

• Concevoir et modéliser une structure composite ou métallique en réponse à un cahier des charges,
• Choisir, développer, mettre en oeuvre un matériau de structure (laboratoire, prototype, industrialisation),
• Résoudre les problèmes liés à la conception et à la production en intégrant les dimensions QHSE,
• Choisir et mettre en oeuvre des outils de modélisation et de simulation des comportements mécaniques,
• Concevoir et mener une démarche innovante en garantissant la faisabilité industrielle et la certification.

Compétences relationnelles et managériales :

• Piloter et animer une unité de travail, une équipe ou un groupe projet,
• Être force de proposition, promouvoir un projet, convaincre, susciter l’adhésion,
• Communiquer et travailler en équipe, s’intégrer dans un environnement international,
• Développer et promouvoir des pratiques éthiques, durables et socialement responsables.