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Master sciences humaines et sociales mention psychologie spécialité psychologie du travail : changement, sécurité, mobilisation des ressources | 18159

Code CPF

18159

Objectifs

Le titulaire du diplôme à finalité professionnelle dispose des capacités suivantes :

  • faire un diagnostic ou un audit organisationnel,
  • diagnostiquer les résistances et accompagner un changement,
  • développer des actions fondées sur les croyances et les représentations,
  • concevoir et animer une formation professionnelle,
  • mettre en œuvre des démarches d’analyse des compétences et des emplois (classification professionnelle, GPEC)
  • analyser et proposer des mesures pour prévenir un risque du point de vue de la Psychologie (démarche de sécurité, prévention des risques psychosociaux, etc.),
  • évaluer et motiver le personnel autour d’un projet d’entreprise
  • entreprendre une démarche ergonomique
  • contribuer à l’insertion professionnelle des personnes (CIBC, etc.)

Le titulaire du diplôme à finalité recherche dispose des capacités suivantes :

  • identifier une problématique de recherche (fondamentale ou appliquée) pertinente
  • savoir dégager les courants théoriques permettant de dégager des hypothèses de travail
  • savoir mettre en place une méthodologie permettant de tester, voire d’opposer, les différentes hypothèses
  • identifier la méthode de traitement des données la plus pertinente
  • savoir rédiger les résultats de ce travail sous la forme d’un article scientifique en langue anglaise de préférence
  • savoir identifier les applications possibles de ce travail et savoir travailler à la diffusion large de ces résultats de recherche (travail dit de vulgarisation)
Domaine

Sciences humaines, économie, droit

Niveau de certification
Niveau i (supérieur à la maîtrise)
Type de certification
Master
Inscription au RNCP
Inscrit de droit
Code APE - Branche(s) Professionnelle(s)
999999 toutes branches
Région(s)
Rhône-alpes
Formation initiale
Oui
Apprentissage
Non
Formation continue
Oui
Contrat Pro
Non
VAE
Oui
Demande individuelle
Oui

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