L’Assemblée nationale a adopté ce mardi 27 au soir le budget de l’État pour 2026, après le rejet des motions de censure déposées contre le gouvernement. À ce stade, il n’y a plus de suspense politique sur l’issue du texte. Pour la formation professionnelle et le CPF en particulier, la séquence parlementaire touche à sa fin et laisse place à une phase d’application.
La question n’est donc plus de savoir si le budget sera adopté. Il l’est. La seule question encore ouverte concerne les modalités concrètes de mise en œuvre.
Le passage au Sénat, une étape sans enjeu de fond
Le texte va désormais être transmis au Sénat. Sur le plan institutionnel, celui-ci peut théoriquement rejeter le budget. Dans les faits, cette hypothèse ne change rien à la trajectoire actuelle. Le Sénat a déjà voté, quelques semaines avant les fêtes de fin d’année, les grandes orientations qui concernent le CPF, notamment le principe même du plafonnement des droits mobilisables.
Imaginer un revirement de fond sur un dispositif que la chambre haute a elle-même validé relève davantage du scénario formel que d’une réelle possibilité politique. Le passage au Sénat sera donc rapide, avant un retour du texte à l’Assemblée nationale pour une adoption définitive dans les prochains jours.
Où en est réellement le CPF à ce stade
Sur le fond, le débat est désormais clos sur un point essentiel : le principe du plafonnement du CPF est acquis. Il ne s’agit plus d’une hypothèse ou d’un arbitrage à venir, mais d’un cadre acté dans le budget.
La seule variable encore officiellement en discussion concerne le niveau exact du plafond. En pratique, l’ensemble des acteurs du secteur converge vers un montant compris entre 1 500 et 2 000 euros, avec un point d’équilibre qui se situe autour de 1 600 euros par action de formation. Ce plafond inclura la certification associée et ne s’ajoutera pas à celle-ci.
Le rôle déterminant du ticket modérateur
Autre paramètre central de l’équation, le ticket modérateur. Actuellement fixé à 103 euros, il devrait évoluer par décret vers un montant de 200 euros. Dans cette configuration, un plafond affiché à 1 600 euros correspondrait en réalité à environ 1 400 euros mobilisables via le CPF, le solde devant être financé par l’actif ou compensé par un cofinancement.
Ce point est essentiel pour comprendre le fonctionnement réel du CPF en 2026. Le montant visible sur le compte ne sera plus un indicateur fiable de la capacité de financement effective d’une formation.
Des conséquences très concrètes pour les acteurs
Pour les actifs, l’accumulation de droits ne garantira plus la possibilité de financer librement une formation longue ou coûteuse. Pour les entreprises, le message est clair : le cofinancement redevient un levier central des politiques compétences et le dialogue autour des parcours de formation devient incontournable. Pour les organismes de formation, les modèles reposant exclusivement sur la mobilisation individuelle du CPF vont mécaniquement être fragilisés.
Il ne s’agit pas d’un choc brutal, mais d’un changement de logique profond, déjà perceptible sur le terrain.
Une phase d’anticipation plus que de débat
Il reste encore des textes réglementaires à publier et un calendrier précis à confirmer. Mais l’essentiel est désormais connu. Le CPF version 2026 sera plus encadré, plus collectif et plus étroitement articulé avec les stratégies des entreprises.
Maintenant que le budget est voté, le temps n’est plus à l’attente mais à l’anticipation. C’est dans cette phase que les décisions prises aujourd’hui pèseront durablement sur les usages et les équilibres du système.
Chez CPFormation, nous continuerons à analyser et expliquer ces évolutions pour permettre aux organisations de s’adapter et les subir le moins possible.
Responsables formation, DRH, RRH
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