Code CPF
2627
Objectifs
Le ou la chargé(e) des ressources humaines exerce ses activités dans 6 principaux domaines :
- l’administration du personnel
- la paie
- le recrutement
- la formation
- la gestion des carrière et GPEC
- les affaires sociales
Le titulaire de la certification est capable de :
- rédiger tous types de contrat de travail et gérer les dossiers du personnel jusqu'au départ du salarié (démission, retraite ou licenciement individuel)
- établir la paie des collaborateurs et les bordereaux de charges
- mettre à jour les tableaux de bords RH et en analyser les données pour réaliser le bilan social
- organiser les élections de délégués du personnel et préparer les réunions obligatoires avec les IRP
- réaliser le suivi administratif, organisationnel et financier du plan de formation
- réaliser le recrutement d'un collaborateur, depuis l'analyse du besoin jusqu'à l'intégration
- utiliser et actualiser les outils de gestion de l’emploi et des compétences
- répondre aux différentes questions juridiques ou administratives RH émanant des collaborateurs
Domaine
Échange et gestion
Niveau de certification
Niveau ii (licence ou maîtrise universitaire)
Type de certification
Inscription au RNCP
Inscrit sur demande
Code APE - Branche(s) Professionnelle(s)
999999 toutes branches
Région(s)
Toutes les regions
Formation initiale
Oui
Apprentissage
Oui
Formation continue
Oui
Contrat Pro
Oui
VAE
Oui
Demande individuelle
Oui