OPCAIM, créé en 1994, est l’OPCA (Organisme Paritaire Collecteur Agréé) en charge des acteurs de la branche de la métallurgie.
Les missions d’OPCAIM :
- Assurer un service de proximité auprès des entreprises, notamment les TPE et PME
- Collecter auprès des entreprises de la métallurgie :
- la taxe d’apprentissage
- les contributions relatives à la formation professionnalisation
- les contributions relatives à la participation au développement de la formation continue
- les contributions relatives à la sécurisation des parcours professionnels
- Soutenir financièrement les actions de formation
- Mutualiser les versements reçus au titre des contributions citées précédemment
- Gérer et suivre ces contributions de façon distincte en comptabilité
- Conclure des conventions avec des partenaires pour cofinancer des actions de formation
- Développer une politique incitative d’insertion professionnelle
La gestion d’OPCAIM
OPCAIM est soumis à une gouvernance paritaire. Son Conseil d’Administration est composé de deux collèges représentants de leur branche :
- Le collège salarié :
- FGMM-CFDT
- FCMTM-CFE-CGC
- CFTC
- Force ouvrière métaux
- FTM-CGT
- Le collège employeur :
- UIMM
Les représentants sont élus pour une durée de deux ans, tandis que les fonctions du bureau sont confiées alternativement à l’un et l’autre des collèges.
Quelques chiffres
L’OPCAIM, c’est :
- 41 900 entreprises adhérentes soit 1 628 559 salariés
- 620,5 millions d’euros de collecte au titre de la formation professionnelle continue en 2013
- 151,5 millions d’euros de collecte au titre de la taxe d’apprentissage
Bjr ,la formation cpf m’a envoyé un mail pour me dire que la opcaim avait accepté mon dossier pour le permis B mais je n’ai toujours pas de retour… cdlt
Bonjour,
Je suis un employé en CDI dans une entreprise sous convention métallurgique, j’aimerai savoir si il m’est possible de faire une période d’observation dans les métiers de la fonderie et si oui qu’elles sont les démarches à effectuer.
Je vous remercie d’avance pour votre retour
Cordialement.