Capacité d’appréhender l’organisation fonctionnelle et structurelle (matériel et logiciel) d’une application informatique pour l’industrie, en interaction avec son environnement (utilisateur, machine, autre application

• Etre capable d’analyser une application pour en construire une modélisation adéquate.
• Etre capable d’argumenter les solutions de réalisation (matériel, logiciel) retenues par rapport à un cahier des charges donné et de proposer éventuellement des choix technologiques alternatifs.
• Etre capable d’insérer une application dans une structure existante (système d’information, réseau de communication, chaine de production)
• Etre capable de valider et vérifier une application dans son environnement
• Etre capable de s’inscrire dans une démarche qualité spécifique au domaine d’applications
• Etre capable de choisir et utiliser les outils et les moyens adéquats pour la modélisation, la gestion de la qualité et la validation

Capacité à concevoir ou faire évoluer partiellement ou intégralement une application informatique pour l’industrie

• Etre capable de mettre en oeuvre (spécifier, concevoir, réaliser), de comparer et de justifier des solutions technologiques (matériel, logiciel) répondant à un cahier des charges en utilisant les méthodologies adaptées
• Etre capable de conduire un processus de validation, de vérification ainsi que de qualification d’une application
• Etre capable de solliciter les expertises dans les différents domaines en lien avec l’application

Capacité à industrialiser partiellement ou intégralement une application informatique pour l’industrie (maitrise des différentes étapes du cycle de vie de l’application)

• Etre capable de définir les indicateurs pertinents pour un bon déploiement de l’application
• Etre capable d’accompagner la vie d’une application (exploitation, maintenance, évolution)
• Etre capable de coordonner les divers acteurs intervenant dans l’industrialisation d’une application

Capacité à manager un procédé technique

• Etre capable d’élaborer un cahier des charges technique
• Elaborer, conduire un processus de production ou d’exploitation
• Développer, améliorer (veille technologique), optimiser un processus de production et garantir des résultats
• Mesurer l’impact économique, financier et humain de ses actions

Capacité à manager des projets complexes

• Etre capable de définir un avant-projet et une étude d’opportunité-faisabilité
• Concevoir et formaliser un cahier des charges fonctionnel détaillé
• Lancer le projet, le réaliser, le clôturer, en faire le bilan.
• Intégrer la dimension commerciale (achat/vente, ) aux aspects techniques et réglementaires, s’approprier les aspects normatifs propres au domaine d’activité de l’entreprise
• Tenir compte du contexte socio-économique et des différences culturelles

Capacité à manager l’innovation et le changement

• Etre capable d’entreprendre (engager une activité nouvelle, un nouveau métier) et d’innover (apporter du neuf dans un existant)
• Anticiper sur les évolutions futures

Capacité à manager l’information et la communication

• Etre capable de transmettre une information compréhensible et accessible à son destinataire
• Recevoir, rechercher et comprendre toute information nécessaire ou utile dans le cadre professionnel, en France et à l’international

Capacité à manager les hommes

• Etre capable d’identifier et comprendre une situation relationnelle
• Conduire différents types de réunions
• Manager à un niveau individuel ou collectif
• Maintenir et développer la compétence globale des équipes
• Appliquer et faire respecter les règles et règlements
• Assumer les responsabilités et conséquences inhérentes aux obligations du droit et de la réglementation

Capacité à manager les facteurs économiques et financiers

• Elaborer et suivre le budget d’un projet
• Etre capable d’élaborer et de suivre le budget de fonctionnement de son service
• Définir le coût d’un produit
• Elaborer le budget d’investissement d’un service