OPCAIM, créé en 1994, est l’OPCA (Organisme Paritaire Collecteur Agréé) en charge des acteurs de la branche de la métallurgie.

Les missions d’OPCAIM :

• Assurer un service de proximité auprès des entreprises, notamment les TPE et PME
• Collecter auprès des entreprises de la métallurgie :
  • la taxe d’apprentissage
  • les contributions relatives à la formation professionnalisation
  • les contributions relatives à la participation au développement de la formation continue
  • les contributions relatives à la sécurisation des parcours professionnels
• Soutenir financièrement les actions de formation
• Mutualiser les versements reçus au titre des contributions citées précédemment
• Gérer et suivre ces contributions de façon distincte en comptabilité
• Conclure des conventions avec des partenaires pour cofinancer des actions de formation
• Développer une politique incitative d’insertion professionnelle

La gestion d’OPCAIM

OPCAIM est soumis à une gouvernance paritaire. Son Conseil d’Administration est composé de deux collèges représentants de leur branche :

• Le collège salarié :
  • FGMM-CFDT
  • FCMTM-CFE-CGC
  • CFTC
  • Force ouvrière métaux
  • FTM-CGT
• Le collège employeur :
  • UIMM

Les représentants sont élus pour une durée de deux ans, tandis que les fonctions du bureau sont confiées alternativement à l’un et l’autre des collèges.

Quelques chiffres

L’OPCAIM, c’est :

• 41 900 entreprises adhérentes soit 1 628 559 salariés
• 620,5 millions d’euros de collecte au titre de la formation professionnelle continue en 2013
• 151,5 millions d’euros de collecte au titre de la taxe d’apprentissage