Bonjour,
Si votre demande de formation dans le cadre du DIF a été acceptée en 2014, elle ne peux pas être remise en cause en 2015.
Le DIF a disparu le 1 er janvier 2015.
Certains OPCA ont acceptés des prise en charges de formation débutées en 2014 t se finissant en 2015.
Si votre employeur à validé votre DIF et si cette formation débute en 2015, il devra tenir son engagement.
Cordialement.