Étiqueté : aide, compte a 0, compteur, cpf, heure
Oui il est probable (99% de chance) que votre employeur ou son comptable n’ai pas fait ce qu’il devait faire… Donc oui tenez le informé.
Et bien non, ce n’est pas normal (sauf si vous n’avez pas travaillé en 2015).
Pour autant, votre employeur n’avait rien d’autre à faire que d’établir début 2016 sa DADS au titre de 2015 (et il n’a pas pu “oublié” de la faire puisque c’est un document crucial en matière de Paie).
Il n’est d’ailleurs destinataire d’aucune “alerte”.
Il vous faut donc contacter directement l’équipe CDC de gestion du site moncompteformation.gouv.fr pour signaler ce point.
Bonjour,
Je travaille depuis septembre 2014 pour la Ville de Lyon (avant ça j’ai travaillé ponctuellement en centres de loisir). J’ai commencé une formation pédagogique cette année en parallèle, j’ai contacté les ressources humaines de la Ville de Lyon, qui m’ont dit de me connecter à ce site et que je verrais ainsi mes droits à la formation. Hors le montant est à 0 heures CPF + 0 heures DIF, cela est-il normal ? C’est ma troisième année consécutive avec la ville de Lyon, vais-je débloquer des droits ?
Bonjour,
J’ai travaillé de Juillet 2008 à Février 2013 et depuis je n’ai plus repris d’activité professionelle (pour plusieurs raisons personnelles) mon compte d’heure CPF ou DIF sont à zéro. Dois-je en conclure que cela est perdu ? Cela serait dû au faite que ça remonte à plusieurs années sans activités ?
Merci pour vos réponses
Bonjour,
J’ai travaillé 2 ans en CAE mais mon compte est à 0 (et le reste comme contractuelle de la fonction publique, d’ailleurs on ne m’a pas renseigné mes heures de DIF non plus).
Les contrats aidés n’y ont pas droit ?
Merci de votre réponse.
J’ai travaillé en tant que contractuelle pour l’Éducation nationale en 2015, je suppose que je n’ai droit à aucune heure car je ne suis pas fonctionnaire ?
À quoi cela sert-il en réalité ?
Cordialement.
Bonjour,
Je viens de consulter mon compte CPF et il est à zéro alors que je travaille sans interruption depuis 2014. Comment cela est-il possible ? Comment régler la situation ?
Merci
bonjour,en janvier 2015 j’ai obtenu l’accord de mon employeur pour suivre une formation d’anglais dans le cadre du DIF. Malheureusement sur 24 heures prévues je n’ai pu en suivre que 4 car je suis tombée en maladie. Mon employeur m’indique un compteur à zéro alors que je n’ai utilisé que 4 heures sur les 24 prévues. Est ce normal ?
Oui les heures mobilisées non utilisées sont perdues. et vous avez de la chance car légalement l’organisme de formation aurait pu vous faire payer les heures non prises.
Oui c’est normal. Mais vous devriez avoir des heures CPF à mobiliser désormais.
Il faudra bien un jour que les pouvoirs publics se penchent sur les absences en formation. Pour l’instant c’est l’organisme de formation qui paie de sa poche (comment se faire payer d’un salarié nul ne le sait encore en cas d’absence). C’est très injuste par rapport à l’éducation nationale ou les facs où un prof est payé quelque soit le nombre de ses apprenants présents.
Bonjour , je me suis connecté à mon compte CPF et en regardant la rubrique ” consulter mes droits ” il est mentionné MES DROITS pas moyen de voir si j’ai des droits ou pas
Bonjour,
Je ne comprends pas certaine de mes expériences professionnelles de l’année 2006 ne sont pas comptabilisés pour mes droits à la formation, que faire?
Bonjour pour ma part mon conjoint était en maladie pro pendant 1 ans de mars a décembre 2021 et il a eu 500 euro de cpf moi j’ai travailler toute l’année et je n’ai strictement rien eu ????? Je ne comprend pas leurs siseme de calcule…..