Quelles entreprises pratiquent la gestion des compétences ?

1 réponse

  1. didier cozin dit :

    Les pouvoirs publics eux-même incapables de gérer leurs personnels, de développer les compétences et de former leurs 6 millions de fonctionnaires devraient donner des leçons aux entreprises. Soumises à des obligations sans fin, encourant toutes sortes de pénalités elles pourraient (et devraient) encore développer les compétences de chaque collaborateur, gérer leurs parcours de formation sur le temps de travail…Il ne faut pas rêver, la France est devenue un enfer règlementaire.

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