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@Euge oui vous pouvez faire une pétition par exemple ou demander a un député de faire évoluer la loi. Les syndicats peuvent aussi aider et pour finir c’est le rôle des auto-école de faire bouger les choses avec le soutien des futurs clients mais rien n’est jamais figé dans une loi.
Si vous le souhaitez nous pouvons rédiger un article qui interroge sur les raisons de cette non-éligibilité. Je vous avoue que nous ne la comprenons pas sur le fond car elle est difficilement justifiable.
N’hésitez pas à tous témoigner ici de ce que vous apporterait le permis pour vous et votre employabilité
Pour la démission :
Un salarié qui démissionne notamment via une lettre de démission peut déposer une demande de droit individuel à la formation, à condition que l’action de formation, de VAE ou de bilan de compétences démarre avant la fin de son délai de préavis.
L’employeur peut refuser la demande de Dif à son salarié démissionnaire. Au cas où il l’accepte, le crédit d’heures de DIF acquis par le salarié une fois son préavis terminé est valorisé à 9,15 euros pour une heure. La somme permettra de financer une partie ou l’intégralité de l’action de bilan de compétences, de VAE ou de formation. Les heures effectuées pendant le préavis seront prises en charge en suivant les conditions du droit commun, en fonction du moment où elles se déroulent, que ce soit sur le temps de travail ou en dehors.
En cas de licenciement, si celui-ci n’est pas le résultat d’une faute lourde, l’employeur a le devoir d’informer le salarié sur ses droits en matière de droit individuel à la formation. Il doit également lui notifier la possibilité de demander, pendant le préavis, à bénéficier d’une action de bilan de compétences, de VAE (validation des acquis de l’expérience) ou de formation.
Dans ces cas, l’employeur doit convertir les heures de Dif qui n’ont pas été utilisées en numéraire, pour un montant de 9,15 euros de l’heure. La somme permet de financer une partie ou l’intégralité de l’action de bilan de compétences, de la VAE ou de la formation. L’action se déroule alors pendant la période de préavis, sur le temps de travail. Si le salarié ne demande pas de profiter d’un de ces trois dispositifs, la somme n’est alors pas due par l’employeur.
En revanche, quand la demande est effectuée après la rupture du contrat de travail, ou suite à une rupture conventionnelle, la somme perçue est utilisée soit auprès du nouvel employeur, soit pendant la période de chômage.
Le DIF est par contre perdu en cas de licenciement du salarié pour faute lourde.En savoir plus sur la portabilité du DIF suite à une formation
Nous ne proposons pas ce type d’accompagnement désolé, par contre vous trouverez la réponse à votre question sur le forum c’est un sujet qui est souvent revenu.
Bien cordialement,Bon ba je vous invite à contacter le support téléphonique de la CDC alors… pas d’autre solution. Si vous pouvez nous dire s’ils trouvent la solution cela pourra aider la communauté.
Belle soirée à vous,Oui c’est bien le bon email que nous avons affiché sur la page contacts d’ailleurs. Vous y trouverez aussi un numéro à n’utiliser que pour les bug techniques uniquement.
Les deux sont très différents. Il était proposé la possibilité en effet d’importer son catalogue CARIF mais ça n’est pas ce que nous avons fait ainsi je ne pense pas vous être d’une grande aide pour autant si la formation est éligible je ne vois pas comment le Carif pourrait l’afficher différemment.
Visiblement cette formation est populaire…
Avez-vous tous tenté de la rechercher dans le moteur de recherche de Mon Compte Formation ? C’est le meilleur moyen de savoir si une formation est éligible ou non
Pas de dérogation possible car le permis moto n’est tout simplement pas dans l’APP Mon Compte Formation.
C’est un texte de loi qui défini l’éligibilité ou non d’une formation et le permis moto n’est pas dans ce texte c’est donc techniquement illégale en plus d’être infaisable que de financer un permis moto avec son CPF à ce jour.
Ce qui est illégal ou impossible aujourd’hui peut ne pas l’être demain., cela dépends souvent des désirs ou usages du peuple.
Donc dans ce cas précis cela peut évoluer.@sayer êtes-vous bien certain car je suis personnellement parvenu à m’entretenir avec les équipes support et une personne de ce forum a eu un échange avec eux aujourd’hui
Merci @Erlos c’est très gentil à vous.
Par curiosité avez-vous eu du mal à joindre le support technique du CPF mis en place par la CDC ?
@Diane Avez-vous aussi un problème pour créer votre Compte Personnel de Formation : Sujet de cette discussion.
Vous n’avez pas besoin de vos justificatif pour créer votre CPF sur l’APP Mon Compte Formation ou le site officiel.
Belle fin de semaine,@SYLVIE vous voudriez toucher réellement le solde de votre Compte Personnel de formation c’est bien cela ?
Vous pouvez mobilier votre Compte personnel de formation. avez-vous téléchargé l’Appli Mon Compte Formation ?
C’est une question qui revient fréquemment sur le forum :
Pour le moment, mais cela peut évoluer lisez cet article : Peut-on donner son budget CPF à une autre personne ? [PROPOSITION DE LOI]
Belle journée à vous tousBonjour @Labardacq
Pour le moment non mais cela peut évoluer lisez cet article : Peut-on donner son budget CPF à une autre personne ? [PROPOSITION DE LOI]
Belle journée à vous@Crevon vous n’avez pu échanger avec personne au téléphone ? C’est la seule démarche qui vous sortira de votre situation !
