Le COPAREF
Le COPAREF, ComitĂ© Paritaire Interprofessionnel RĂ©gional pour lâEmploi et la Formation Professionnelle, est l’une des nouvelles instances mises en place pour la gouvernance de la formation professionnelle en France. Tout comme le COPANEF, il a Ă©tĂ© crĂ©Ă© par la loi du 5 mars 2014, et il remplace le COPIRE (ComitĂ© Paritaire Interprofessionnel pour l’Emploi).
L’objectif du COPAREF
L’objectif affichĂ© par le gouvernement Ă travers cette structure est une meilleure coordination des politiques d’emploi, de formation et d’orientation professionnelle. Les missions de ce nouveau comitĂ© paritaire sont multiples :
- Etablir la liste régionale des formations éligibles au compte personnel de formation (CPF)
- Assurer le dĂ©ploiement des politiques paritaires, telles que dĂ©finies par les Accords Nationaux Interprofessionnels (ANI), sur l’ensemble du territoire rĂ©gional
La constitution du COPAREF
En ce qui concerne la composition du COPAREF, c’est le DĂ©cret n° 2014-1311 du 31 octobre 2014 qui en fixe les modalitĂ©s. Selon ce texte, ce nouveau comitĂ© paritaire se compose de 20 membres titulaires et de 20 membres supplĂ©ants. La rĂ©partition prĂ©cise de cette instance est de 10 reprĂ©sentants des organisations syndicales de salariĂ©s, reprĂ©sentatives au niveau national et interprofessionnel, et de 10 autres organisations professionnelles dâemployeurs.
De maniĂšre plus pratique, la composition de cette nouvelle structure est la suivante :
- 6 représentants pour le MEDEF
- 3 représentants pour la CGPME
- 2 représentants pour la CFE-CGC, la CFDT, la CGT, la CFTC et la FO
- 1 reprĂ©sentant pour l’UPA
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Les mouvements les plus importants qui font partie du ComitĂ© Paritaire Interprofessionnel RĂ©gional pour lâEmploi et la Formation Professionnelle sont le MEDEF, la CGPME, CFE-CGC, la CFDT, la CGT, la CFTC et la FO.
Au mois de mars dernier, les COPAREF se sont retrouvés à Paris pour une réunion avec les autres instances de gouvernance de la formation professionnelle comme le COPANEF.
A cette occasion, il a été décidé de la certification par ces comités paritaires du socle de connaissance et de compétences.
Pour Christian Janin qui est le prĂ©sident du COPANEF, il s’agit d’aider son instance Ă remplir plus efficacement ses missions sur l’ensemble du territoire.
Retrouvez le dictionnaire du CPF ici.