Skip to content

Articles récents

  • CPF : 84 % des utilisateurs finançaient seuls leur formation (avant le ticket modérateur)
  • RH, maîtrisez vos budgets : cartographie des financements à activer selon les parcours
  • Ce que nous apprend le baromètre Askalia sur l’état de la formation en entreprise
  • Le congrès des développeurs de compétences débute demain !
  • ASKALIA : le nouveau nom du GARF, réseau historique des responsables formation

Most Used Categories

  • News (989)
  • Agenda (156)
  • Interviews (104)
  • Rubrique RH (60)
  • Droit de la formation (50)
  • Offre de formation (23)
  • Certification (18)
Skip to content
CPFormation

CPFormation

Média des pros de la formpro – par Lingueo©

S’abonner (RSS)
  • News
  • Interviews
  • Offre de formation
  • Certification
  • Droit de la formation
  • Rubrique RH
  • Forums
    • Salariés
    • Demandeurs d’emploi
    • Employeurs
    • Organismes de formation
  • Home
  • News
  • Le Coparef Grand-Est est désormais connecté !

Le Coparef Grand-Est est désormais connecté !

Sandrine20 juin 201621 octobre 2019

Trois mois après son installation, le Coparef Grand-Est déploie un site web pour communiquer sur son actualité.

Le Coparef Grand-Est a été installé le 23 mars 2016 et a mis un terme à l’histoire récente des trois Coparef précédents Alsace, Champagne Ardenne, Lorraine.

Constitution du Coparef Grand-Est

Le Coparef est constitué par les organisations syndicales de salariés et les organisations professionnelles d’employeurs représentatives au niveau national et interprofessionnel. Le comité est composé de 20 membres titulaires et de 20 membres suppléants désignés par leur organisation respective. Les membres sont renouvelables tous les deux ans.

Ses priorités 2016

Le Coparef Grand Est a identifié 5 travaux prioritaires à mener sur l’année 2016 :

  • Mettre en œuvre le Plan « 1 million de formations pour les personnes en recherche d’emploi ».
  • Constituer une nouvelle liste régionale des formations éligibles au CPF, à partir des listes des Coparef des 3 ex-régions.
  • Participer à l’élaboration du contrat de plan régional de développement de la formation et de l’orientation professionnelles (CPRDFOP).
  • Contribuer à l’évolution de la carte des formations professionnelles initiales, notamment par apprentissage.
  • Mettre en oeuvre le socle de connaissances et de compétences professionnelles (CléA).

Son site web

Afin de communiquer sur ses actions auprès des acteurs de la formation et des partenaires sociaux, le Coparef Grand-Est a développé un site web. Pour son lancement réalisé mi-juin 2016, il informe sur le Certificat CléA, le compte personnel de formation et le conseil en évolution professionnelle. Il rappelle également le rôle des OPCA et met en avant les accords nationaux interprofessionnels.

Site officiel Coparef Frand-Est :  https://coparefgrandest.wordpress.com

A voir aussi : le site du Coparef Bretagne

ani, CEP, cléa, Cnefop, COPAREF, CPF, Opca

Navigation de l’article

Previous: “Faire émerger l’action publique autour de la question du CPA” FX Petit
Next: 5 propositions pour LIBERER LA FORMATION

Vous aimerez aussi lire :

CPF : 84 % des utilisateurs finançaient seuls leur formation (avant le ticket modérateur)

6 juin 20256 juin 2025 Arnaud

Ce que nous apprend le baromètre Askalia sur l’état de la formation en entreprise

4 juin 20254 juin 2025 Arnaud

Le congrès des développeurs de compétences débute demain !

3 juin 20253 juin 2025 Arnaud

Laisser un commentaire Annuler la réponse

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Campagne Lingueo
Copyright All Rights Reserved | Theme: BlockWP by Candid Themes.
Go to mobile version